Hvordan hver enkelt af os påvirker hjerneflugten fra landet
Mest af alt ønsker unge at emigrere: sidste år udtrykte 44% af russerne i alderen 15-29 et sådant ønske, fandt amerikanske forskere. Antallet af dem, der ønskede at forlade Rusland sidste år, nåede rekord i det sidste årti …
På en måde er 3. verdenskrig i fuld gang. Lande kæmper for lyse sind, fordi intelligens er den mest værdifulde ressource i den moderne verden. I gamle dage kørte de husdyr væk, frarøvede lagre og tog fanger. I dag er der rigeligt med mad, robotter er ved at gå på arbejde. Samfundet har brug for dem, der forbedrer våben og træner neurale netværk, ikke samlere af sølv og marterskind. Dette er et spørgsmål om trivsel og national sikkerhed.
Men højtuddannede mennesker forlader Rusland. Ifølge demograf Yulia Florinskaya har 40% af emigranter, der forlader landet om året, en videregående uddannelse. Hvordan holder man dem, og hvad kan enhver almindelig russer gøre for dette?
Vil det hjælpe at hæve lønnen?
Hjerneflugten fra Rusland er fordoblet i de seneste år [1]. Antallet af højt kvalificerede specialister, der emigrerede, steg fra 20 tusind i 2013 til 44 tusind i 2016, ifølge RAS-tallene.
Faktisk er der endnu flere mennesker, der er gået, da Rosstat statistik kun tager højde for [2] dem, der fjernes fra registreringsregistret. Resten er ikke inkluderet i antallet af emigranter. Ifølge dokumenterne er disse mennesker registreret i Rusland, men faktisk bor de i andre lande. Blandt dem for eksempel kontraktforskere. Migration til Rusland kompenserer ikke for hjerneflugten. Mindre uddannede mennesker kommer til landet, end de forlader.
Mest af alt ønsker unge at emigrere: sidste år blev et sådant ønske udtrykt af 44% af russerne i alderen 15-29, har amerikanske forskere fundet [3]. Antallet af dem, der ønsker at forlade Rusland, nåede rekord i det sidste årti sidste år.
”Mange af mine bekendte overvejer at flytte til et andet land,” siger Sergey Gunkov, en kandidat fra Aerospace Institute ved Orenburg State University, der har udviklet software til at øge arbejdsproduktiviteten hos fremstillingsvirksomheder. Det usædvanlige ved hans løsning er, at et og samme computerprogram kan bruges i en virksomhed i enhver industri, der er repræsenteret i Orenburg-regionen. Arbejdet blev finansieret af den regionale regering, men det øgede ikke chancerne for at finde et passende job i hans hjemby. Gunkov tænker på Peter.
”I Orenburg er lønningerne små,” forklarer han.”Efter eksamen fra universitetet kan du få et job på en fabrik og modtage 15 tusind rubler om måneden. Hvis de stadig tager det, fordi der er få job i vores specialitet. Halvdelen af lønnen skal straks betales for lejligheden. Så du stræber efter udvikling for at arbejde uden at bekymre dig om penge.
Gunkovs udtalelse bekræftes af dataene fra det sociologiske center "Offentlig mening" i Orenburg: de vigtigste årsager til, at de unge i Orenburg ønsker at ændre deres bopæl, er vanskeligheder med at finde et job inden for deres specialitet og lave lønninger i regionen. Det viser sig, at det eneste spørgsmål er at sikre intellektueles økonomiske velbefindende, og de vil forblive? I dette tilfælde kan du ånde ud: Regeringen træffer hastende foranstaltninger for at løse problemet. I begyndelsen af 2019 sagde premierminister Dmitry Medvedev [4], at regeringen vil afsætte næsten 5,3 milliarder rubler til at hæve lønninger til forskere.
Desuden er den gennemsnitlige løn for videnskabelige arbejdere i Rusland allerede vokset. I de første seks måneder sidste år blev den 1,7% højere sammenlignet med samme periode sidste år, ifølge Institut for Statistiske Studier og Videnøkonomi fra Higher School of Economics [5].
Antallet af videnskabelige arbejdere på baggrund af lønstigninger faldt underligt nok dog med 10,6%.
Højtuddannede russere fortsætter med at forlade landet. Foranstaltningerne til at indeholde dem er ikke meget mere effektive end de middelalderlige alkymisters forskning. At hæve lønninger? Reform RAS? Eller måske læg en plantain på et ømt sted? I dag kræves en nøjagtig forståelse af den psykologiske baggrund for de processer, der finder sted i landet, hvilket er netop det, der mangler.
Penge er ikke det vigtigste
Løn skal ikke tigger, men penge er ikke den vigtigste motivation for videnarbejdere - dette bliver tydeligt ved Yuri Burlans træning "System-Vector Psychology". Afhængigt af de medfødte egenskaber stræber en person efter realisering inden for forskellige livssfærer: han ønsker at starte en familie, bygge et hus, rejse. Dette kræver rigdom. Men ønsket om at lære, at opfinde er placeret på et højere niveau i ønsket hierarki end lidenskaben for berigelse.
”Som en person tæt på videnskaben ser jeg sidst på penge,” siger Sergei Akimov, lektor ved Institut for UITS ved Aerospace Institute of OSU. - De interesserer mig selvfølgelig, men det er ikke nødvendigt med lystbåde med en privat jetfly. Det første trin er projektet. Hvad er problemet? Hvis et projekt skal købe udstyr, skal du finde ud af om pengene. Flere penge betyder mere tid til at tænke over videnskab snarere end at tage vejledning for at få enderne til at mødes. Ikke alt handler om løn. En nær ven af mig, der forsvarede sin afhandling om statistik i Orenburg og flyttede til arbejde i Canada, antydede engang, at vores løn er den samme, "kun min er i dollars, din er i rubler", men jeg tror ikke, at for ham var det når noget vigtigt. Bureaukrati var en byrde for ham. Derudover fik han ved University of Toronto straks adgang til en supercomputer reserveret specielt til ham og udstyr, der ikke er i Orenburg og sandsynligvis ikke vises snart.
En kandidat fra Institut for Informatik og Telekommunikation fra det Sibiriske Statlige Agrariske Universitet opkaldt efter V. I. Reshetneva Denis Turkov fra Igarka - en by uden for polarcirklen, så afskåret fra civilisationen af den endeløse taiga, at dens indbyggere kalder Krasnoyarsk fastlandet.
- Tyskland er et land med så store virksomheder som BMW, Bosch, Siemens, METRO. Nu gennemgår de den smertefulde proces med digital transformation - der ændrer fuldstændig den måde, de arbejder på. Jeg ville deltage i dette, få erfaring under disse forhold - han forklarer sit ønske om at emigrere. - Der er virksomheder i Rusland, der arbejder i dette format, men du kan tælle dem på den ene hånds fingre: Mail.ru Group, Yandex, VKontakte, Badoo.
Turkov arbejder nu i Berlin hos Spryker GmbH, der udvikler modulære softwareprodukter - værktøjer, som kunder implementerer deres egne projekter med. For eksempel et projekt til oprettelse af et "smart" køleskab, der bestiller manglende produkter fra et supermarked. Hver dag, nye udfordringer og interessante bekendtskaber - Berlin viste sig at være den ideelle by til at øve nye færdigheder og føde inspiration.
- Jeg betragter mig selv som en kosmopolitisk. Ideen er, at det ikke betyder noget, hvor du bor, så længe du kan bringe noget godt til denne verden.
Og alligevel drømmer Denis, efter at have fået ny erfaring, at vende tilbage til Moskva, hvor han boede i flere år, før han flyttede til Tyskland. Der er han meget mere behagelig, inklusive økonomisk: forholdet mellem indkomst og udgifter er optimalt.
Personlig lykke eller patriotisme?
For at løse problemet med intelligensafløb er det ikke nok at finde ud af, hvad der styrer vidensarbejdere, når de tænker på udvandring. Det er nødvendigt at diagnosticere, hvilke psykologiske problemer i samfundet der skubber selv de mest patriotiske til at forlade deres hjemland.
- Min søn sagde engang til mig: Sælg en idé til Japan, der vil den blive revet af med arme og ben, - siger Alexander Andreev fra Orenburg. - Jeg kan ikke. Patriot.
Pilot Alexander Andreev forsøger uden held at få finansiering fra statslige velgørende fonde til at skabe en prototype af hans nye opfindelse - en roterende detonationsforbrændingsmotor. Det patenterede princip øger enhedens effektivitet flere gange. Indtil videre er alle midler blevet nægtet.
Lignende vanskeligheder står ikke kun over for private opfindere, men også af store videnskabelige samfund. På transportfakultetet ved Orenburg State University er mange copyrightcertifikater og patenter til opfindelser, der er nyttige til udvikling af transportsektoren, ikke efterspurgt. Tidligere dekan for fakultetet Konstantin Shchurin i et interview med avisen "Orenburg University" nævnte tabet af ledelsesvertikal i transportsektoren som et problem. I 1990'erne opererede Orenburgavtotrans-foreningen i Orenburg-regionen, med hvilken OSU indgik en samarbejdsaftale. Fra ham modtog universitetet ordrer på videnskabelig forskning. Nu overlades dette til private virksomheder, hvor fortjeneste er en prioritet. Private erhvervsdrivende er som regel ikke interesseret i implementeringen af udviklingen "udefra", da de ikke ønsker at vente, indtil projektet lønner sig.
Og dette til trods for at Sovjetunionen havde et helt netværk af sektorministerier og institutter, der forbandt videnskab og produktion. Der er ingen fred under oliven, men i Sovjetunionen blev samfundet koordineret. Efter sammenbruddet blev folk tilbudt nye vartegn.
Der er mange gode ting i overgangen til en ny fase af social udvikling. Og alt ville være fint, hvis ikke for skjulte psykologiske modsætninger.
Folk har fået hidtil usete muligheder for at bevæge sig rundt i verden, de kan vælge, hvor de skal realisere sig så meget som muligt. Religioner og ideologier, der involverer at tjene Gud eller en idé, er blevet erstattet af tro på personlig lykke. Dette er de karakteristiske træk ved forbruget, hvor overgangen til var naturlig og uundgåelig.
Opfattelsen af russerne har også ændret sig som illustreret i meningsmålingerne. I 90'erne fandt forskerne udvandringsintentioner fra studerende fra førende universiteter i Moskva. Af disse betragtede 8% udvandringen af forskere som et forræderi i det land, hvor de blev uddannet. Størstedelen af de undersøgte studerende (82%) karakteriserede hjerneflugt som en naturlig proces forårsaget af den manglende efterspørgsel efter deres kreative potentiale, undervurdering af deres arbejde fra samfundet. Sådanne data leveres af forskerne Igor Ushkalov og Irina Malakha [6].
Ungdommen er blevet anderledes. Forskerne henleder opmærksomheden på det faktum, at de faktorer, der tidligere begrænsede hjerneflugten, nu er slørede, fordi folk i USSR forlod landet sjældnere, ikke kun på grund af juridiske barrierer. De blev holdt tilbage af ideologiske holdninger. Patriotisme, tro på det sovjetiske samfunds progressivitet, statens magt og dets førende rolle i verden blev værdsat. Dette betyder ikke, at det sovjetiske folk kunne forsømme selvrealisering, ikke ønskede at blive behandlet på veludstyrede hospitaler og sende deres børn til sikre skoler. Pointen er i vores landsmænds særlige mentalitet.
Russernes mentale værdier er modsatte af værdierne i forbrugstiden. Som et resultat var overgangen til det i Rusland mere smertefuldt end i andre lande. Det er typisk for os at hjælpe andre, så det socialistiske system blev opfattet som naturligt. De mennesker, der udgjorde samfundets kreative kerne i Sovjetunionen, arbejdede ikke for sig selv - for moderlandet. Offentligheden havde prioritet over det personlige for dem. Og i 1990'erne var landet dømt til at overleve i henhold til dyreprincippet: hver mand for sig selv. Samfundet har dramatisk mistet sammenhæng, også på regeringsniveau. Folket var desorienteret. I forfølgelsen af lykke var alle tilbage alene, før de valgte en passende vej.
Hvilken vej at dreje for at få tilfredshed med livet? Ikke alle lykkes med at løse dette problem korrekt, fordi begær er domænet for det ubevidste. Folk ved ikke altid, hvad de vil have. For eksempel stræber de efter penge, men faktisk efter alt, hvad de kan bruge dem på, i modsætning til ægte kapitalister, der ikke bruger deres indkomst, men akkumulerer dem på bankkonti. Mentale modsætninger med værdierne i forbrugerens æra opstod også fra en respektløs holdning til videnarbejdere. Det er blevet meget mere prestigefyldt at blive rig dramatisk end at pore over den videnskabelige udvikling, der har betydning for samfundet i årevis. Der er færre og færre patrioter, og landets intellektuelle potentiale rutinemæssigt og rutinemæssigt plyndres.
Hvordan hver enkelt af os øger hullet i den fælles båd
Et andet problem fortjener særlig omtale: Russerne har endnu ikke lært at forstå, hvad loven og beskyttelsen af privat ejendom er.
Begrebet intellektuel ejendom er ikke særligt for os. Hvorfor betale for musik, film eller software, når du kan downloade det gratis? I Sovjetunionen blev alt skabt af kollektiv arbejdskraft og blev betragtet som det offentlige domæne, derfor var der ingen forskel mellem vores egen og andres.
Så sociologer bekræfter [7]: kun 22% af internetbrugere i Rusland er sikre på, at internetbrugere skal betale for det indhold, de bruger, mens 52% er den modsatte opfattelse. Dette er resultaterne af en afstemning foretaget af Public Opinion Fund i landet for tre år siden.
Hvis alle kan bruge resultaterne af andres arbejde efter eget skøn og gratis, hvorfor så arbejde samvittighedsfuldt? De tager dem alligevel væk.
Loven er beskyttelse af ejendom, herunder intellektuel ejendom. Det skal respekteres. Arbejdsusikkerhed er en af de psykologiske grunde til dræning af efterretning fra landet. Selv den mindste fare for tab eller informativ baggrund, der indikerer, at ideer kan blive stjålet, kan blive en hindring for selvrealisering.
- Idétyveri - de skræmmer mig konstant - siger Sergey Akimov. - Jeg har ikke personligt mødt, men du er stadig bange. Især når du skriver til et internationalt magasin. Tror du, at artiklen nu ikke vil blive accepteret, og så vil den blive offentliggjort under en andens navn. Man ved aldrig. Især hvis det ikke er en slags publikation, men en konference, det vil sige, at et andet universitet har afholdt en konference. Hvem ved, måske er dette ikke en konference, men bare en samling artikler, så får du et svar om, at artiklen ikke vil blive offentliggjort og vil blive stjålet.
Lad os starte med os selv
Folk er tæt forbundet og påvirker hinanden. Mere end det ser ud til. Dette kan især ses tydeligt i moderne digitale virkeligheder - en anonym bruger offentliggør en video på netværket om misbrug af en embedsmand og i marken samme dag "hoveder flyver". Jo mere intelligente mennesker forstår de psykologiske grunde til de aktuelle begivenheder og deres rolle i dem, desto større er chancerne for at garantere Rusland fra opløsning.
At starte med dig selv betyder at håndtere dine egne ønsker, at adskille det sande fra det pålagte, at tage sig af samfundets sundhed, have lært at realisere dine talenter så meget som muligt i det, at forstå den specielle russiske karakter…
Landets intellektuelle magt er i alles hænder.
Hvis du vil vende en destruktiv tendens, kan du starte med en simpel handling. Svar på spørgsmålet - hvordan har du det med andres intellektuelle arbejde? Downloader du programmer "liggende" på Internettet?
Links til brugte kilder
1. Arbejd for autoritet. Fra rapporten fra Chief Scientific Secretary for Presidium of the RAS, Academician of the RAS Nikolai Dolgushkin // Search. 2018. Nr. 14.
URL: https://www.poisknews.ru/magazine/34762/ (dato for adgang: 09.11.2019).
2. Nikita Mkrtchyan, Yulia Florinskaya Dygtig migration i Rusland: balance mellem tab og erhvervelser // Økonomisk udvikling i Rusland. 2018. Nr. 2.
URL: https://cyberleninka.ru/article/n/kvalifitsirovannaya-migratsiya-v-rossii-balans-poter-i-priobreteniy (dato for adgang: 09.11.2019).
3. Neli Esipova, Julie Ray // Optag 20% af russerne siger, at de gerne vil forlade Rusland. // Gallup. 2019.
url: https://news.gallup.com/poll/248249/record-russians-say-leave-russia.aspx?g_source=link_NEWSV9&g_medium=TOPIC&g_campaign=item_&g_content=Record%252020%2525%2520%25%25 2520 % 2520Would% 2520Like% 2520to% 2520Leave% 2520Russi (adgangsdato: 09.11.2019).
4. Indledende bemærkninger af Dmitry Medvedev. Regeringsmøde den 4. april 2019 // Den Russiske Føderations regering. 2019.
URL: https://government.ru/news/36268/ (dato for adgang: 09.11.2019).
5. Svetlana Martynova, Irina Tarasenko Gennemsnitlig månedlig bruttoløn for ansatte i videnskabelige organisationer efter stilling: januar - juni 2018
URL: https://issek.hse.ru/press/223616625.html (dato for adgang: 09.11.2019).
6. Igor Ushkalov, Irina Malakha "Brain drain" som et globalt fænomen og dets træk i Rusland // Sociologi af videnskab. 2000.
URL: https://ecsocman.hse.ru/data/860/013/1220/015. OUSHKALOV.pdf (dato for adgang: 09.11.2019).
7. Om internetbrugeres praksis og "anti-piratkopiering" -loven // "TeleFOM" - telefonundersøgelse af borgere i Den Russiske Føderation 18 år og derover. 2013.
URL: https://fom.ru/posts/11096 (dato for adgang: 09.11.2019).
